多样性，公平和包容性
如果社区是CA的核心，那么我们多样性的丰富性就是让它击败的原因。包括我们社区的独特声音，经验和观点是我们最大的优势之一。
但单独的多样性还不够。这就是为什么，我们在一起，我们不知疲倦地努力创造一个公平和包容的环境 - 每个人都可以充分参与，借给他们的声音，被尊重和慈悲听到，并茁壮成长。
“
Cary Academy促进了一个学习社区，其中丰富的多样性被认可，尊重和拥抱。我们在多样性的看法包括，但不限于能力，年龄，外表，性别，国家来源，个人品质，种族，宗教，性取向和社会经济地位。我们的愿景是培养和维持每个人都有价值的公平和包容的环境。“
CA多样性使命陈述
我们不同的社区
在CA，您将加入南方最自豪的独立学校之一。
- 51％的学生认为是颜色的学生; 19％的教师。
- 我们学习社区的许多成员认为是LGBTQIA +社区的成员。
- 无论是Holi，Easter，Ramadan还是逾越节，我们的多样性日历都是与学生导向的亲和集团事件的事件，提供分享文化和信仰的机会，彼此学习。
- 我们欢迎家庭来自所有社会经济背景。
即将到来的多样性事件
即将到来的多样性事件
5月14日，2020年
高级园区
ptaa.正在为2020年举办野餐
体育场场停车场
2020年4月19日
取消 - 7年级欢迎日
7年级学生将举办一个节日，以庆祝我们社区的新人（移民，难民，农民工）。庆祝活动将是我们跨学科项目，移民合作的最终事件。
健身中心 - 健身房
2020年4月19日
取消 - 7年级欢迎日
7年级学生将举办一个节日，以庆祝我们社区的新人（移民，难民，农民工）。庆祝活动将是我们跨学科项目，移民合作的最终事件。
健身中心 - 健身房
独特的观点
通过独特的声音和不同的经历，每个成员带来了我们的社区，您将受到各种观点，挑战更深入地思考拓宽您的世界观，并学会跨越差异。您将成为更好的人类 - 更加富有同情心，同情，调整良好的，并且更好地装备在世界上以外的世界取得成功。
亲和力和联盟团体
有一个空间很重要，你觉得人们会得到你。我们的亲和力和联盟团体将学生带来共同的身份，以连接和社交，确定问题和共同关心，互相支持。交叉的学生主导的咨询委员会 - 共存 - 桥接不同的身份，以加强校园范围的股权努力。
“
学习关于其他人的经历和激情的新事物很有意思。 。 。它不仅创造了对自己的文化群体的更深层次的欣赏，而且是一个别人来自的理解。 。 。它可以帮助您了解如何连接。“
OM n。 '20
印度次大陆亲和集团
包容性社区
参与其中
学生机会
建立一个包容性和公平的社区是一个合作责任，在加利福尼亚州的时间内将在整个时间发挥乐器作用。无论是在中学的充电器小径中学习奴隶制的遗产;参与上学周围性别规范的交叉亲和力组讨论;在土着人民一天或马丁路德王初天的讲话人员听讲话者;或者代表三角形分类联盟或颜色会议人的CA- - 有充足的途径才能参与其中。
横跨对话
Clusivity的文化并不意味着淫秽文化。恰恰相反。包容性要求我们持有AIDESPaceWherea的视角分集和身份的异常共存。在差异计划中输入我们的对话。
招聘多样性
教师和员工支持
CA投资于持续招募和保留师和员工的颜色，以及我们所有的教师都参与了正在进行的专业发展机会，以探讨股权和包容性的问题。
